6月9日上午，徐州精诚特卫保安公司召开专题工作会议，深入学习中国保安协会人防专委会会议精神，总结二季度工作并部署重点任务。董事长、总经理王海波作主旨传达，党总支书记、副总经理郑兆关主持，各部门负责人40人参会。
强化政治引领，扛牢人防工作使命
王海波董事长强调：
1. 坚持党建铸魂
将党建引领贯穿安保服务全过程，组建“党员先锋突击队”，在重大活动安保、隐患排查中践行初心使命。
2. 服务社会治理大局
深化“警保联动，联勤联防”机制，2025年上半年协助公安机关化解矛盾37起，重大活动安保达标率100%。
3. 坚守人防核心价值
面对多元化安防需求，启动“传统人防+智慧服务”升级计划，年内完成600家客户智慧安保协作，2000名保安员技能重塑。
聚焦专委会职能，驱动行业创新发展
针对专委会“火车头”定位，公司明确三大行动方向：
▶ 深化行业研究
建立企业痛点台账，已梳理6类瓶颈问题，计划三、四季度举办五期公司班组长技能提升培训班。
▶ 构建标准体系
牵头制定徐州市{人防服务标准化手册}
▶ 强化人才培育
年内开展无人机低空经济适应性学习培训。
科技赋能转型，打造智慧安防新模式
王海波特别部署科技融合路径：
创新勤务模式
试点“人防+无人机巡检+视联网预警＋应急机动队查验”三维体系，目前在5个应用场景取得实效 。
优化联动机制
加强警保联动、联勤联防应急服务，实现30秒响应、5分钟联勤力量到位。
锻造铁军队伍，夯实长效发展根基 
会议通过作风建设三项举措：
1. 建立管理人员“一线轮岗制”，公司高管每月下沉项目不少于5天
2. 启动“青蓝工程”，20名业务骨干与青年员工结对传技
3. 推行“保安服务之星”季度评选，将客户满意度与晋升直接挂钩
责任在肩 使命必达
郑兆关副总经理在布置几项勤务总结中要求：全体人员须以专委会精神为行动纲领，将“政治担当、科技赋能、人才强基”三大战略融入日常工作，奋力打造省内人防行业标杆企业，以精诚力量守护平安中国建设。
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